メディサイエンスプランニングの就活本選考体験記(2020卒,CRA)

• ・選考フロー
• ・エントリーシート
• ・筆記試験
• ・一次面接
• ・二次面接(最終面接)
• ・内定後
• ・OB訪問
• ・インターンシップ
• ・この企業の選考全体を通して

雰囲気

和やか

留意したポイント、アドバイスなど

コミュニケーション能力があることをアピールした。

結果連絡の方法、日数

インターン枠早期選考は、１度で立て続けに２回面接があったので、結果を待たずその場ですぐに次の面接があった

二次面接(最終面接)

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

2人（人事部長、臨床開発本部長）

時間

15～20分

質問内容や進め方

自己紹介、アルバイトでのクレーム対応について、趣味を始めたきっかけ、TOEICの勉強法、CRAのイメージ、合わない人とどう接するか、逆質問

雰囲気

和やか

留意したポイント、アドバイスなど

物事に対し真面目にコツコツと取り組めることをアピールした

結果連絡の方法、日数

3週間後に電話

内定後

同じ部門の内定者数は何人くらいか

不明

内定後の拘束状況

３月中に内定承諾書にサインをし送付するよう言われた

OB訪問

内定先企業にOB訪問したか

しなかった

インターンシップ

内定先企業のインターンに参加したか

参加した

いつ頃、どのくらいの期間参加したか

大学院１年生の10月に1日間

大まかな内容

業界説明、会社説明、グループワーク、座談会

選考と関係あったか

インターン枠早期選考に参加できる

この企業の選考全体を通して

企業研究をどのように行いましたか？

インターンシップで仕事理解をし、社風を感じた。企業ホームページで仕事理解を深めた。力を入れている事業を把握した。

選考で重視していたと思われる点は何ですか？

まじめさとコミュニケーション能力

この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？

目立つ仕事ではなくても、しっかりと周りの人と連携を取りながらまじめに仕事をこなせる人

おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。

インターンシップに参加すると、1日で業界・仕事内容・企業理解が深まり、選考対策としては効率が良いと思います。早期選考にも参加できるのでおすすめです。